贵州贵阳高温津贴每人每月多少钱

168元

根据贵州省相关规定，贵阳地区高温津贴标准为每人每月168元，发放时间为每年6月至9月，共计4个月。

一、高温津贴政策概述

1. 政策依据
   高温津贴是依据国家《防暑降温措施管理办法》及贵州省相关实施细则设立的，旨在保障高温作业劳动者权益。用人单位需向符合条件的劳动者支付高温津贴，不得以防暑降温物品替代。

2. 适用范围
   适用于贵阳地区所有企业、个体经济组织以及民办非企业单位等用人单位的高温作业劳动者，包括但不限于露天作业（如建筑、环卫）和高温环境作业（如冶金、化工）人员。

3. 发放条件
   劳动者在高温天气（日最高气温≥35℃）下从事露天作业或工作场所温度无法降低至33℃以下的，用人单位必须支付高温津贴。

二、高温津贴标准与执行

1. 金额与周期
   贵阳地区高温津贴为168元/人/月，发放周期为6-9月，全年总计672元。若劳动者同时符合高温津贴和低温津贴条件，可叠加享受。

2. 支付方式
   高温津贴需以货币形式支付，不得以绿豆汤、藿香正气水等物品抵扣。用人单位需在工资清单中明确列示高温津贴项目。

3. 违规处理
   用人单位未按规定支付高温津贴的，劳动者可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。违规单位将面临行政处罚及补发津贴要求。

贵州省高温津贴标准对比表

地区	月标准（元）	发放月份	年总额（元）	特殊规定
贵阳	168	6-9月	672	不得以实物替代
遵义	168	6-9月	672	需明确工资清单
六盘水	168	6-9月	672	叠加低温津贴

三、高温作业健康防护

1. 生理影响
   高温作业易导致中暑、热射病、电解质紊乱等健康问题，长期暴露可能引发心血管疾病和肾功能损伤。

2. 防护措施

   • 个人防护：穿戴透气工作服、佩戴遮阳帽，定时补充含盐饮料。
   • 作业调整：合理安排轮班制度，避免正午高温时段（12:00-15:00）露天作业。
   • 环境改善：工作场所配备通风设备、降温设施，确保温度≤33℃。

3. 应急处理
   出现头晕、恶心等中暑先兆时，立即转移至阴凉处，解开衣物，用湿毛巾降温，严重者需送医治疗。

高温作业健康风险分级表

风险等级	症状表现	处理措施	预防建议
轻度	多汗、口渴、乏力	补水、休息	每小时饮水200-300ml
中度	面色潮红、皮肤灼热	物理降温、口服补液盐	避免连续作业>2小时
重度	昏迷、抽搐、体温>40℃	立即送医、冰袋降温	禁止单人高温作业

贵阳地区高温津贴政策为劳动者提供了基本权益保障，但高温作业健康防护需结合津贴落实与科学管理，用人单位与劳动者均需重视防暑降温措施，共同维护职业健康安全。