河南周口高温津贴是每天都给吗

15元/工作日

河南周口高温津贴并非每日固定发放，而是根据劳动者在高温环境下的实际工作天数按工作日计算。高温津贴发放时间为每年6月至9月，共计4个月，用人单位需在工资中列明具体项目及数额。

一、发放标准与条件

1. 1.适用条件劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，或用人单位无法将工作场所温度降至33℃以下（不含33℃）。
2. 2.发放标准发放条件金额标准发放周期符合高温作业条件15元/工作日6月-9月
3. 3.计算方式按实际出勤天数核算，非连续工作日或轮休期间不计入。示例：某劳动者6月工作20天，高温津贴=20×15=300元。

二、特殊群体与权益保障

1.禁止安排人群

怀孕女职工和未成年工不得从事高温作业及高温天气作业 。

2.工伤认定

因高温作业或高温天气作业引起中暑且诊断为职业病的，可申请工伤认定并享受待遇 。

三、发放形式与禁止行为

1.支付方式

必须以法定货币形式发放，不得以清凉饮料、防暑用品或证券替代 。

2.工资关联

• 纳入工资总额，但不计入最低工资标准和正常工作时间工资。
• 用人单位不得因发放高温津贴降低劳动者工资 。

四、维权途径

1.投诉渠道

可向工会组织反映，或通过12333劳动保障热线举报 。

2.争议处理

劳动仲裁机构需快速立案，优先处理高温津贴相关争议 。

高温津贴是高温作业劳动者的法定权益，用人单位需严格落实发放标准与形式，劳动者应主动了解政策并维护自身合法权益。