安徽芜湖上夜班可否领取“高温补贴”

可以，夜班符合高温作业条件即可领取

在安徽芜湖，上夜班的劳动者只要符合高温津贴的发放条件（即工作场所温度未降至33℃以下或从事室外露天作业），无论白班或夜班均有权领取每人每工作日不低于15元的高温补贴 。

一、高温津贴发放条件

1. 温度标准

   • 室外作业：日最高气温≥35℃，且实际作业环境温度≥33℃ 。
   • 夜班特殊性：夜班虽无阳光直射，但若工作场所（如车间、仓库等）未采取有效降温措施，温度仍≥33℃，则需发放津贴 。

2. 岗位类型

   对比项	符合条件	不符合条件
   露天作业	建筑工、环卫工、快递员等	空调办公室（温度≤33℃）
   室内高温岗位	冶炼车间、厨房、无空调仓库等	恒温实验室（温度≤33℃）

二、用人单位义务与违规处理

1. 发放要求

   • 必须以现金形式发放，不得以饮料、药品等替代 。
   • 最低工资标准不包含高温津贴，且不得因发放津贴降低劳动者工资 。

2. 维权途径

   • 劳动者可向芜湖市人社部门或工会投诉 。
   • 对因高温作业导致中暑或工伤的，可申请工伤认定 。

三、特殊群体保护

1. 孕妇与未成年工

   禁止安排在35℃以上露天或33℃以上室内作业 。

2. 新就业形态劳动者

   外卖员、网约车司机等可获平台额外补贴及延长配送时间等保护措施 。

安徽芜湖的高温津贴政策明确覆盖夜班劳动者，关键在于实际作业环境温度是否符合标准。用人单位若未履行义务，劳动者应积极通过合法渠道维护权益，确保健康与经济补偿双保障。