陕西宝鸡高温津贴一般是几月开始

‌6月1日至9月30日‌

根据陕西省统一规定，‌宝鸡市‌高温津贴发放时间为每年‌6月1日至9月30日‌，标准为每人每天‌25元‌。这一政策旨在保障高温环境下劳动者的健康权益，覆盖室外露天作业及室内高温作业人员。

一、政策依据与执行标准

1. ‌发放条件‌

   • 适用于‌35℃以上高温天气‌下从事室外露天作业的劳动者。
   • 若用人单位无法将室内工作场所温度降至‌33℃以下‌，也需发放津贴。
   • ‌特殊保护‌：禁止安排孕妇、未成年工在高温时段从事露天或高温室内作业。

2. ‌发放标准与形式‌

   • ‌金额‌：每日25元，按实际高温作业天数计算。
   • ‌支付方式‌：必须以现金形式纳入工资总额，不得以饮料、药品等替代。

二、健康保护与劳动权益

1. ‌防暑降温措施‌

   • 用人单位需提供‌防护用品‌、降温设备及休息场所，合理调整作业时间，避免高温时段连续作业。
   • 对中暑劳动者需及时救治，职业性中暑可申请‌工伤认定‌。

2. ‌津贴的深层意义‌

   • 补偿高温环境下的额外劳动消耗，降低热射病等职业健康风险。
   • 体现对环卫工人、建筑工、快递员等户外劳动者的权益保障。

三、常见问题与维权途径

1. ‌争议处理‌
   • 若未按规定发放，劳动者可向当地人社部门投诉或拨打‌12333‌维权。
   • 企业违规可能面临整改要求或行政处罚。

高温津贴是劳动者应得的法定权益，合理发放既是对健康的保护，也是对劳动价值的尊重。用人单位应严格落实政策，劳动者也需主动了解自身权利，共同营造安全的工作环境。