云南大理的高温津贴标准是多少

每人每月不低于60元（室外）/45元（室内）
云南省大理州执行全省统一的高温津贴标准，符合条件的劳动者可享受室外作业每人每月不低于60元，室内作业场所温度无法降至33℃以下的每人每月不低于45元，发放时间为6月至9月。

一、高温津贴的发放条件与标准

1. 适用人群

   • 室外露天作业人员：日最高气温达到35℃及以上，且无法采取有效降温措施的劳动者。
   • 室内作业人员：工作场所温度无法降至33℃以下（不含33℃）。

2. 津贴计算方式

   • 按月发放：符合条件者每月津贴不低于60元（室外）或45元（室内），需纳入工资总额。
   • 按日计算：若企业选择按日发放，标准为每人每工作日10元，但需确保月总额不低于上述标准。

对比维度	云南省标准	其他地区参考（2025年）
发放时间	6-9月（4个月）	海南4-10月（7个月）
室外作业月标准	60元	上海300元/月，广东300元/月
室内作业月标准	45元	浙江200元/月，江苏300元/月
高温停工条件	气温达40℃停止露天作业	全国统一执行

二、法律保障与劳动者权益

1. 企业责任

   • 高温津贴须以法定货币形式发放，不得以饮品、食品等替代。
   • 需为劳动者提供防暑降温物品，如清凉饮料、药品等。

2. 维权途径

   • 若未按规定发放，劳动者可向工会组织或人社部门（12333热线）投诉。
   • 因高温作业导致中暑，可申请工伤认定并享受工伤保险待遇。

三、云南高温津贴的地域特点

1. 气候适应性

   • 云南多地夏季温和，但部分区域（如大理、曲靖）仍存在阶段性高温，津贴政策覆盖实际高温作业需求。
   • 津贴标准结合本省经济水平，注重劳动者基本保障。

2. 执行监督

   高温津贴发放情况由企业承担举证责任，确保政策落实透明。

高温津贴是劳动者在高温环境下健康权益的重要保障。云南省通过明确发放标准、强化法律监督，切实维护劳动者权益。劳动者需了解自身权利，企业应依法履行责任，共同构建安全健康的工作环境。